Opportunités d'emploi de gestionnaire carrière/RH/Paie dans le Rhône H/F

Le cdg69 recherche des Gestionnaires Carrière/RH/Paie afin de constituer un vivier de candidats en prévision de futures opportunités d'emploi au sein des collectivités territoriales du Rhône dans le cadre de missions intérim.
Missions:
En fonction des besoins des collectivités et des affectations proposées, vous pourrez être amené(e) à exercer les missions suivantes :
- Gérer la carrière des agents (titulaires et contractuels) de leur recrutement à leur départ de la collectivité : avancement d'échelons, mise en stage, titularisation, entretien professionnel, avancement de grade, fin de contrat, attestation pôle emploi),
- Codifier et contrôler mensuellement les paies (saisie et contrôle des éléments fixes et variables liés à la carrière), gérer les tickets restaurants, réaliser des simulations de paie, contrôler la cohérence des rémunérations...,
- Rédiger les actes de gestion courante afin de les intégrer au dossier individuel des agents (arrêtés, contrats, attestation, médailles, états de services.),
- Suivre le temps de travail des agents, cordonner et contrôle le suivi des congés maladie, maternité, paternité, congés parentaux., et la gestion des accidents du travail (paiement des factures et suivi des dossiers) en lien avec différents interlocuteurs RH internes (unité emploi, service de santé au travail, DRH...) et des directions (antennes de gestion, agents, managers),
- Participer au pilotage de campagnes annuelles (SFT, avancement de grade...),
- Effectuer des requêtes pour vérification des paies et dans le cadre d'analyse de données,
- Répondre aux interrogations des directions et membres du SRH.

Profil recherché:
- Vous maîtrisez le statut et le fonctionnement de la fonction publique territoriale, ainsi que les éléments statutaires liés à la rémunération et à la paie.
- Vous justifiez d'une expérience professionnelle en gestion des ressources humaines (idéalement publique), notamment sur les volets paie et carrières.
- À l'aise avec les outils informatiques (Word, Excel, messagerie et SIRH), vous faites preuve de rigueur, de méthode et d'un sens de l'organisation vous permettant de planifier efficacement votre travail.
- Doté de qualités relationnelles reconnues, vous avez le sens du contact, de l'écoute et du conseil. Vous savez faire preuve de discrétion professionnelle, d'initiative et de capacité d'adaptation face à des données nouvelles.