Chef de chantier H/F

RESPONSABILITÉS :

Votre environnement professionnel :
Vous rejoignez l' activité Travaux Industriels Marne basée à Récy (51 ), composée d'une dizaine de collaborateurs passionnés, intervenant sur des opérations de travaux industriels.
En tant que Chef de Chantier, vous êtes ouvert au grand déplacement sur le secteur géographique du Grand Est. Vous serez rattaché à un Conducteur/Ingénieur de travaux.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes terrain, les équipes travaux, le bureau d'études structures, le service QHSE et les fonctions supports, afin de garantir la bonne exécution des travaux.
Vos principales missions :
- Vous organisez, coordonnez et supervisez les travaux sur le chantier tout en participant activement à leur réalisation dans le respect des délais, de la qualité et de la sécurité
- Vous encadrez les équipes et veillez à la bonne application des consignes de travail
- Vous planifiez les ressources en personnel, matériels et matériaux et assurez le suivi des approvisionnements
- Vous contrôlez la conformité des travaux, des matériaux et des équipements utilisés
- Vous assurez le suivi du chantier (avancement, pointages, journal de chantier, reporting) et remontez les informations au Conducteur de Travaux
- Vous veillez à la bonne utilisation, à l'entretien et à la gestion du matériel
- Vous garantissez le respect des règles de sécurité et participez à l'accueil des nouveaux collaborateurs

PROFIL RECHERCHÉ :

- Vous êtes diplômé d'une formation en Travaux Publics, Génie Civil, Gros Œuvre ou Maçonnerie
- Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en encadrement de chantier
- Vous maîtrisez les techniques de coffrage, ferraillage et bétonnage ainsi que la lecture de plans
- Vous possédez de solides compétences en management d'équipes
- Vous êtes rigoureux, organisé, autonome et doté d'un réel sens des responsabilités
- Vous appréciez le travail de terrain et savez fédérer les équipes autour des objectifs du chantier
- Vous êtes ouvert au grand déplacement
Conditions et avantages
- Amplitude de travail : du lundi au vendredi
- Statut ETAM
- 39 heures hebdomadaires avec calendrier de modulation
- Véhicule, téléphone et PC
- Indemnités repas
- Primes
- Comité d'entreprise (chèques vacances, Noël des enfants,...)
- Rémunération selon profil et expérience