Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice en établissement de soins (H/F)

Le secteur Accompagnement social et Medico social se consacre aux publics les plus vulnérables et à la lutte contre la grande pauvreté.
317 logements étendus sur le littoral et dans l'arrière-pays, ont été supports de ces activités de mise à l'abri, d'hébergement, de maintien dans le logement et d'accompagnement social global.
Plus d'informations sur le CHRS :
https://www.fondationdenice.org/centre-dhebergement-et-de-reinsertion-sociale/

Descriptif du poste

Au sein du CHRS et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, l'infirmier(ère) référent(e) santé contribue à améliorer l'accès aux soins et à assurer la coordination des parcours de santé des personnes accueillies.
Il/elle intervient en articulation avec les travailleurs sociaux, les professionnels de santé et les partenaires sanitaires et médico-sociaux du territoire.

Ses principales missions sont les suivantes :

Coordonner les parcours de santé des personnes accueillies, en identifiant leurs besoins et en facilitant leur orientation vers les professionnels et dispositifs de droit commun adaptés ;
Réaliser des entretiens individuels afin de repérer les difficultés d'accès aux soins et déterminer le parcours de santé avec les référents et la personne accueillie ;
Faciliter la mise en relation avec les professionnels de santé, les structures sanitaires et médico-sociales, et contribuer à la continuité des parcours de soins ;
Accompagner les personnes dans leurs démarches d'accès aux soins et aux droits en santé, en favorisant leur autonomie et leur participation aux décisions qui les concernent ;
Apporter un appui technique aux travailleurs sociaux dans la prise en compte des problématiques de santé et dans l'identification des relais adaptés ;
Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention et de sensibilisation en fonction des besoins repérés auprès des personnes accueillies ;
Développer et entretenir un réseau partenarial permettant de fluidifier les orientations et de renforcer la coordination des interventions ;
Contribuer à l'élaboration d'outils, de procédures et de modalités de coordination permettant d'améliorer la prise en compte de la santé au sein du CHRS ;
Participer au suivi de l'activité et à l'évaluation des actions menées.
Diplôme d'État d'infirmier(ère) exigé ;Inscrit sur le registre ADELI ;
Une expérience auprès de publics en situation de précarité ou dans le champ de l'accompagnement social et médico-social serait appréciée ;
Bonne connaissance du système de santé, des dispositifs d'accès aux soins et des acteurs sanitaires et médico-sociaux ;
Capacité à coordonner des parcours de santé et à mobiliser un réseau partenarial ;
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à apporter un appui technique aux professionnels ;
Qualités relationnelles, capacité d'écoute et aptitude à instaurer une relation de confiance avec les personnes accompagnées ;
Capacité d'analyse, d'organisation et de priorisation des situations ;
Autonomie, rigueur et capacité d'initiative ;
Respect du secret professionnel, de la confidentialité et des droits des personnes ;