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MECANICIEN VEHICULES UTILITAIRES H/F

Temporis Cesson Sévigné — Cesson-Sévigné (35)

Publiée le 19/10/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel

MIS 2 An(s) Activités des agences de travail temporaire

Envie de mettre ton savoir-faire en mécanique au service d'un atelier et bien organisé ? L'agence Temporis recherche pour son client basé sur Cesson Sévigné, un mécanicien véhicules utilitaires.

Tu interviendras sur des véhicules utilitaires et s pour assurer leur bon fonctionnement au quotidien. Diagnostic, entretien, réparation. Tu seras le garant de la fiabilité et de la sécurité des véhicules qui passeront entre tes mains. tu travailleras en équipe dans un environnement professionnel structuré, où ton expertise technique sera reconnue et utile.

Tu seras rapidement intégré et accompagné pour prendre en main les véhicules et les méthodes de travail.

Tu es avant tout quelqu'un de manuel, rigoureux et dans ton travail. tu aimes comprendre, diagnostiquer et réparer, avec le souci du travail bien fait. Ton esprit d'équipe et ton sérieux feront la différence dans cet environnement où la fiabilité est essentielle.

Que tu sois spécialisé en véhicules utilitaires ou s, ton expérience en mécanique sera appréciée, mais c'est surtout ta motivation à t'investir sur la durée qui compte.

Ce poste en 39 heures t'est proposé pour une durée de 4 mois en intérim, à un taux horaire compris entre 13€ et 14€. Tu travailleras du lundi au vendredi sur des horaires 8h00/12h00 - 14h00/18h00 (fin à 17h00 le vendredi).

Au-delà de 4 mois passés en intérim, des perspectives à plus long terme pourront être envisagées.

Intéressé(e) par cette mission ? Contacte julie, Karine ou Léonie au ou candidate directement à cette offre.
Tu peux également venir nous rencontrer au 67 rue de Rennes à Cesson Sévigné.
L'agence est ouverte du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h30 à 18h00

Rejoindre l'agence Temporis c'est :
-> Un accompagnement personnalisé sur-mesure ;
-> Un salaire composé du taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés
-> Une possibilité d'acompte à la semaine
-> Un CE (billetterie, club vacances, chèques vacances...)
-> bénéficier du FASTT (Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, prêt d'utilitaires...)

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