AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)

Auxiliaire de Puériculture (CDD de remplacement)

L'auxiliaire de puériculture assure une prise en soin globale des enfants accueillis et veille à leur sécurité et à leur bien-être en collaboration avec l'éducateur de jeunes enfants, de l'infirmier et l'agent petite enfance.
Participer à l'aménagement des espaces et mettre en place des activités d'éveil qui contribuent au bon développement de l'enfant
Favoriser l'acquisition de l'autonomie de chaque enfant suivant son rythme
Etablir une relation d'accueil et d'accompagnement adaptée à l'enfant, à sa famille et à sa situation
Organiser la période de familiarisation de l'enfant qui lui est confié et assurer son rôle de référent
Observer et identifier les besoins de chaque enfant confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil, éveil et
communication)
Participer à la surveillance et au repérage des troubles et des signes infectieux, de douleur et de mal-être des enfants
Tenir à jour les dossiers des enfants : coordonnées de la famille, protocoles, autorisations parentales, .
Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité selon les protocoles du service pendant l'accueil et les soins de l'enfant
Mettre en pratique les données théoriques des formations suivies et se référer à des connaissances professionnelles actualisées
Participer à l'organisation des remplacements en cas d'absence d'enfants de l'unité (contrats occasionnels)

Auxiliaire de Puériculture (CDD de remplacement)
Dates du contrat : dès que possible au 27/03/2027 (renouvellement en fonction des arrêts de l'agent remplacé)
Diplôme exigé : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture
Pièces à joindre à la candidature : CV, lettre de motivation - copie du diplôme OBLIGATOIRE
Expérience en crèche souhaitée
Rémunération : Grille indiciaire et RIFSEP
Avantage : tickets restaurant, forfait mobilité durable, participation employeur mutuelle et maintien de salaire.