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Asisstant(e) RH - Marque Employeur (H/F)

Migros — Archamps (74)

Publiée le 06/10/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel

CDD 💶 Mensuel de 2004.0 Euros à 2031.0 Euros 1 An(s) Autres commerces de détail alimentaires en magasin spécialisé

Bienvenue dans la Migrosphère !
Le Groupe MIGROS France recherche un(e) assistant(e) Réseau RH - marque employeur pour son siège social à Archamps dans le cadre d'un remplacement d'une collaboratrice absente.
Si vous êtes prêt(e) à dynamiser votre carrière dans les ressources humaines, nous avons une opportunité exceptionnelle pour vous !
Votre mission : être le lien RH entre le siège et le terrain.
Déployer la Communication RH interne : animez la vie RH du Groupe en relayant les informations clés, en créant des supports engageants et en favorisant une culture d'entreprise positive et inclusive.
Valoriser la Marque Employeur : mettez en lumière les initiatives locales, les réussites d'équipe et les engagements du Groupe pour renforcer l'attractivité du magasin auprès des candidats et collaborateurs.
Créer du lien et du contenu : produisez des contenus RH (affichages, newsletters, posts internes, vidéos courtes) et organisez des événements internes pour dynamiser la cohésion et l'engagement.
Accompagner les Managers : soutenez les responsables dans leurs actions RH : intégration, recrutement, disciplinaire, intérim, etc.
Gérer les fondamentaux RH : assurez la gestion RH des collaborateurs, le suivi des dossiers, et la conformité des pratiques RH en magasin.

Profil :
Communicant(e) RH dans l'âme : Vous aimez créer du lien, raconter la vie de l'entreprise et valoriser les équipes à travers des contenus engageants.
Créatif(ve) et structuré(e) : Vous savez concevoir des supports de communication RH (affichages, newsletters, posts internes) tout en respectant les codes et les objectifs du Groupe.
Sens du terrain : Vous comprenez les enjeux opérationnels d'un magasin et savez adapter vos actions RH à la réalité du quotidien.
Facilitateur(trice) RH : Vous êtes à l'écoute des collaborateurs, accompagnez les managers et favorisez une culture de proximité et de confiance.
Ce que Nous Vous Proposons :
Primes Annuelles : Intéressement pour récompenser votre engagement.
Rémunération sur 13 Mois : Pour un peu plus de magie chaque année.
CSE Avantages : Carte GIA, réductions cinéma, forfaits de ski, entrées Vitam Parc. et bien plus !

Voir l'offre et postuler — entrez votre email. Gratuit pour les diplômé(e)s et étudiant(e)s du Groupe ECL, première offre débloquée pour tout le monde.

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