Entreprise
Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil.
Poste
* Assistance aux Directeurs de centres de profit en matière de relation collective.
* Préparation et participation aux élections des CSE.
* Programmation, préparation et participation aux réunions des IRP (CSE, CSSCT, .).
* Programmation, préparation et participation aux réunions de négociation (NAO, accord...)
* Interlocuteur privilégié des représentants du personnel
* Elaboration de tableaux de bord sociaux, de la BDESE, INDEX.
* Gestion du personnel protégé (disciplinaire, formation.)
* Organisation des réunions avec les instances représentatives du personnel et participation éventuelle à la résolution des litiges.
* Participation à la stratégie dans la conduite des négociations avec le personnel et apport de son expertise sur le plan juridique.
* Préparation des documents obligatoires pour satisfaire les exigences de la législation sociale vis-à-vis des partenaires sociaux.
* Mise en place et mise à jour de la base de données des instances représentatives du personnel.
* Réalisation et analyse des études à caractère social.
* Classement et archivage rigoureux des procès-verbaux et des comptes-rendus. Mise en forme des accords d'entreprise et enregistrement auprès de l'administration. Complétude des tableaux de bord RH.
* Veille sur les pratiques et les évolutions de la législation sociale et du droit du travail.
CDD de 7 mois à pourvoir rapidement
Horaires : 35 heures
1 jour de télétravail/semaine
Salaire : 35/38 K€ selon expérience.
Profil
* Master 2 en Droit Social.
* Une bonne connaissance de la législation sociale est requise.
* Excellent relationnel.
* Bonnes capacités rédactionnelles.
* Aisance à l'oral.
* Maitrise d'Excel (TCD)
Voir l'offre et postuler — entrez votre email. Gratuit pour les diplômé(e)s et étudiant(e)s du Groupe ECL, première offre débloquée pour tout le monde.
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