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IDE Vacataire H/F

EHPAD HOVIA La Courneuve — Courneuve (93)

Publiée le 26/08/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel

CDD 💶 Annuel de 32000.0 Euros à 38000.0 Euros Débutant accepté

RESPONSABILITÉS :

Votre mission pour les 29,31 août et le 04 septembre

Soigner, accompagner, valoriser l'humain En tant qu'Infirmier-ère vacataire, vous êtes un maillon essentiel du bon fonctionnement de l'établissement. En relais des équipes permanentes, vous contribuez activement à la qualité et à la continuité des soins, tout en apportant votre professionnalisme et votre regard bienveillant au quotidien.
À ce titre, vous :
- Réalisez les soins infirmiers techniques (injections, pansements, perfusions...) dans le respect des protocoles et du projet de soins individualisé.
- Participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet de soins, en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Supervisez et accompagnez les aides-soignant-e-s et agents de soins dans la réalisation des soins délégués.
- Assurez la gestion du circuit du médicament et le suivi des prescriptions médicales.
- Contribuez à la tenue rigoureuse du dossier de soins via le logiciel OSIRIS.
- Êtes un relais d'information bienveillant auprès des familles et des intervenants extérieurs.
- Participez à la démarche qualité et à l'amélioration continue des pratiques professionnelles.

PROFIL RECHERCHÉ :

Le profil idéal : rigueur, écoute et sens du collectif Diplômé-e d'État Infirmier-ère (DEI), vous aimez conjuguer compétence technique et relation humaine. Au-delà du diplôme, c'est votre engagement, votre écoute et votre sens du collectif qui feront la différence.
Vous êtes :
- Professionnel-le, rigoureux-se et attentif-ve à la qualité des soins,
- Empathique, à l'aise dans la relation avec les personnes âgées,
- Ouvert-e à la transmission et au travail d'équipe,
- Désireux-se de vous investir dans un cadre associatif porteur de sens.
Une première expérience en EHPAD est un plus, mais les jeunes diplômé-e-s sont chaleureusement accueilli-e-s et accompagné-e-s.

Ce que nous vous proposons : - Vacations ponctuelles ou régulières, via la plateforme FLORENCE
- Rémunération : Selon la CCN51 + Ségur 1 + Ségur 2 + Prime Grand Âge + reprise d'ancienneté + indemnités dimanche/jours fériés
- Possibilité d'une journée d'immersion rémunérée pour découvrir l'équipe et le fonctionnement du service
- Une ambiance conviviale, solidaire et bienveillante
- Et pourquoi pas, à terme... une opportunité de poste pérenne ?

Rejoignez-nous et faites la différence ! Si vous êtes prêt-e à relever ce défi passionnant et à contribuer activement à ce projet humain et ambitieux, n'attendez plus pour postuler !

Voir l'offre et postuler — entrez votre email. Gratuit pour les diplômé(e)s et étudiant(e)s du Groupe ECL, première offre débloquée pour tout le monde.

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