Technicien de maintenance (H/F)

Rejoignez notre équipe maintenance !

Spécialisée dans la fabrication de produits de charcuterie de qualité, notre entreprise agroalimentaire recherche un Technicien de maintenance (H/F) afin de renforcer son service maintenance.

Vos missions :
Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous assurez le bon fonctionnement des équipements de production et participez activement à la performance de l'outil industriel.

Vos principales missions seront :
- Réaliser les opérations de maintenance préventive des équipements de production et des installations.
- Diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques, pneumatiques et électrotechniques.
- Effectuer les interventions de maintenance corrective afin de limiter les arrêts de production.
- Participer aux réglages, essais et remises en service des équipements.
- Assurer le suivi des interventions et renseigner les documents de maintenance.
- Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et des procédures en vigueur.
- Contribuer à l'amélioration continue de la fiabilité des installations et proposer des actions d'amélioration.

Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'une formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent (Bac +2 souhaité).
Vous justifiez idéalement d'une première expérience en maintenance industrielle, de préférence en environnement agroalimentaire.
Vous possédez de bonnes connaissances en électrotechnique et êtes capable de lire et d'interpréter des plans et schémas électriques.
Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre réactivité, votre sens de l'analyse et votre capacité à travailler en équipe.

L'habilitation électrique est indispensable.

Conditions de travail :
- CDI.
- Travail en équipe alternée :
* une semaine : 5h00 - 12h30 ;
* une semaine : 9h00 - 17h00.
- Astreinte : 1 week-end sur 5.

Rémunération et avantages :
- À partir de 2 600 € brut par mois, selon profil et expérience.
- Heures supplémentaires majorées.
- Primes.
- Parcours d'intégration et accompagnement à la prise de poste.

Question de présélection :
Êtes-vous actuellement en poste ? Si oui, quelle est la durée de votre préavis ?

Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, où votre expertise technique contribuera directement à la performance de la production ? Rejoignez-nous !