Technicien de maintenance H/F CDI (H/F)

Rattaché à l'un des Chefs d'équipe du secteur Emboitage, au sein d'une équipe de 6 mécaniciens et techniciens de maintenance, le/la technicienne de maintenance s'assure de la fiabilité des équipements et contribue à la performance collective de l'usine.

Missions :

Hors saison de production (de Novembre à Juin - 4 jours/semaine en horaires de journée) :
- Vous assurez la fiabilité des équipements en réalisant les opérations de maintenance préventive et corrective en fonction des problèmes rencontrés en production et du planning des opérations ;
- Vous participez à la maintenance des équipements dans le respect des budgets alloués et du plan de maintenance établi ;
- Vous assurez la mise à jour des procédures ISO et de la documentation de formation des opérateurs saisonniers.

Durant la saison de production (de Juillet à Octobre - en poste tournant 3*8) :
- Vous garantissez la gestion des lignes en production en veillant à leur bonne performance ;
- Vous proposez et réalisez les améliorations nécessaires afin d'optimiser la fiabilité des équipements ;
- Vous contrôlez la production en sortie de ligne en quantité et qualité et mettez en œuvre les actions correctives nécessaires pour assurer une production conforme aux standards ;
- Vous renseignez les documents de suivi d'activité et d'incidents afin de faciliter le passage de consignes entre équipe ;
- Vous assurez le suivi et l'enregistrement de vos interventions et en assurez la communication auprès des équipes ;
- Vous participez à la formation et à la montée en compétence des opérateurs saisonniers rattachés à votre périmètre et vous faites respecter les bonnes pratiques et les standards HSE en vigueur dans l'entreprise.
Profil :

- Vous êtes diplômé(e) d'un Bac Pro ou Bac +2 en maintenance industrielle ou électrotechnique.
- Vous avez une expérience de minium 2 ans en maintenance en industrie.
- Vous êtes réactif(ve), aimez le travail d'équipe et êtes force de proposition.
- Vous savez garder votre calme dans des situations de fortes activités.

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Package de rémunération :
- Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience
- Un 13ème mois
- Une prime d'intéressement
- Tickets Restaurant (en horaires de journée) ou paniers repas (en poste)
- Majoration des heures de nuit de 25 %
- Majoration pour les dimanches et jours fériés de 50 %
Les + :
- Une mutuelle très intéressante et sans supplément pour les membres de votre famille !
- Un plan de développement individuel et un accès à des formations
- Multiples avantages du CSE (repas, chèques vacances, voyages, évènements, etc.)

Afin de gagner en compétences, vous êtes formé par le Technicien sénior de votre équipe durant plusieurs mois.

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