Technicien de maintenance industrielle H/F - Agroalimentaire (H/F)

Rejoignez l'aventure RichesMonts !

L'usine CF&R de Besse est spécialisée dans la fabrication de la raclette RichesMonts.

Dans le cadre du renforcement de notre équipe maintenance, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour contribuer à la performance et à la fiabilité de nos équipements industriels agroalimentaires.

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez le bon fonctionnement des équipements de production et participez activement à l'amélioration continue des installations.

Missions:
- Diagnostiquer et réparer rapidement tout dysfonctionnement mécanique, électrique ou automatisé sur les lignes de production
agroalimentaire
- Réaliser des analyses de panne et identifier les causes racines
- Garantir la sécurité des personnes et des équipements lors des interventions
- Effectuer la maintenance préventive selon le calendrier établi pour garantir la disponibilité des équipements
- Effectuer les contrôles, mesures et inspections programmés
- Lire et interpréter les schémas électriques, pneumatiques et hydrauliques pour localiser efficacement les pannes
- Renseigner la GMAO et assurer la traçabilité des interventions
- Contribuer à l'installation de nouveaux matériels
- Collaborer étroitement avec l'équipe de production pour minimiser l'impact des interventions sur le planning de fabrication
- Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance en proposant des solutions innovantes et efficaces.

Profil recherché
Formation Bac+2 impérative (BTS ou DUT)
Expérience significative en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur agroalimentaire ou industriel
Maîtrise des schémas techniques électriques, mécaniques et pneumatiques
Outils de GMAO
Excellentes compétences analytiques pour diagnostiquer rapidement les pannes complexes
Sens du service client interne pour collaborer efficacement avec l'équipe de production
Autonomie, rigueur et capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique

Poste à pourvoir en CDI
Travail posté selon l'organisation du service
Astreintes à prévoir