Formateur en PEINTURE AUTOMOBILE (H/F)

Sous la responsabilité du Chef d'Etablissement Support du GRETA, et du Responsable Pédagogique de l'action de formation, il ou elle :
- Assurera la formation d'adultes pour des formations du domaine de la peinture automobile, dans le respect des référentiels de certification et des parcours des stagiaires.
- Construira des parcours de formation en collaboration avec d'autres intervenants (formateurs et/ou professionnels des secteurs industriels), pour le CAP Peintre Automobile (RNCP37540 - niveau 3).
- Préparera l'ensemble des documents supports (création de supports pédagogiques de formation et d'évaluation, dossiers à transmettre aux stagiaires formés, exercices.).
- Vérifiera la compréhension et l'acquisition de connaissances/compétences des stagiaires confiés par des évaluations en cours de formation.
- Assurera les relations avec les entreprises d'accueil des stagiaires.
- Contribuera à l'évolution de l'offre de formation du GRETA et à la gestion de la qualité dans le cadre du référentiel Qualiopi.

Vous possédez des connaissances techniques et organisationnelles dans les domaines suivants :
- La préparation des fonds et des surfaces
- Les techniques de réparation et de remise en conformité des éléments de carrosserie et des matériaux plastiques
- La colorimétrie, la recherche de teintes et l'utilisation des outils et logiciels associés
- La préparation et l'application des différents types de peintures, bases et vernis
- Les techniques de raccords, de finition, de polissage et de lustrage
- L'identification et la correction des défauts d'application
- L'utilisation, le réglage et l'entretien des équipements de peinture (cabine, pistolets, matériels de séchage)
- Le respect des règles d'hygiène, de sécurité, de prévention des risques professionnels et de protection de l'environnement
- L'organisation d'un atelier de carrosserie-peinture et les exigences qualité de la profession.

Aptitudes professionnelles et sociales :
- Valeurs et qualités personnelle (empathie, tolérance)
- Prise de recul et analyse des situations
- Capacité à s'adapter à des publics variés
- Capacité à s'intégrer dans un réseau local et à travailler en équipe

Expérience professionnelle de tuteur et/ou de formateur appréciée.

Merci d'adresser lettre de motivation et CV avant le 24 août 2026 par mail :
rh.greta@ac-poitiers.fr