ASSISTANT(E) RH PAYE (H/F)

Vos missions :
Rattaché(e) à la Directrice Générale Adjointe, en charge des Ressources Humaines et de la démarche Solidaire et Responsable, au sein d'une équipe de 5 personnes, vous interviendrez sur des missions polyvalentes d'Administration du Personnel :

Gestion administrative des salariés (de l'entrée à la sortie)
- Mise à jour et tenue des dossiers du personnel
- Elaboration des contrats de travail, avenants, DPAE et attestations diverses
- Accueil des salariés
- Gestion des affiliations et radiations aux contrats collectifs de prévoyance, de retraite et de mutuelle
- Gestion du 1% logement
- Préparation des documents de fin de contrat

Réalisation des paies
- saisie et contrôle des éléments variables de paie, informations aux salariés... (360 paies mensuelles moyennes)
- Assurer la liaison avec les équipes comptabilité afin d'assurer l'exactitude des paiements de salaires et cotisations sociales,
- Gestion des congés/absences (attestations de salaire, suivi des remboursements IJSS et des indemnités complémentaires versées par la prévoyance)

Ce que nous vous offrons
- Un poste polyvalent et porteur de sens ;
- Un environnement dynamique et à taille humaine ;
- Une mutuelle d'entreprise ;
- Des avantages CSE ;
- Un self à tarif préférentiel ;
- L'accès aux équipements sportifs de l'Institut (piscine, gymnase) durant la pause déjeuner ;
- Un cadre de travail verdoyant et engagé.

Titulaire d'une formation Bac +3 à Bac +5, vous justifiez idéalement d'une première expérience significative d'environ 2 ans sur un d'assistante paye.

CDD - Temps plein à pourvoir dès que possible jusqu'au 31 décembre 2026. Prolongation possible selon l'avancée du projet