Responsable Ressources Humaines (h/f)

<div class="VacancyDescription"><p><h2 class="offre-mission">Votre mission</h2><p></br>Dans un contexte de transition organisationnelle, notre client, groupe de référence dans le secteur de l’ingénierie et de la construction, recherche un(e) Responsable des Ressources Humaines afin d’assurer la continuité des activités RH sur un périmètre de 800/900 collaborateurs.</br> </br>Rattaché(e) à la Direction Générale, vous intervenez dans un environnement exigeant, dans le cadre d'un remplacement congé maternité.</br><br></br>Votre mission consistera à sécuriser l’ensemble des sujets RH opérationnels tout en accompagnant les managers et les directions dans leurs enjeux quotidiens.</br>Vos principales responsabilités :</br> <ul><li><span style="font-size: 11pt; font-family: Calibri;">Piloter les relations sociales et accompagner les managers sur les situations individuelles sensibles ;</span></li><li><span style="font-size: 11pt; font-family: Calibri;">Gérer les procédures disciplinaires de A à Z et garantir leur conformité juridique ;</span></li><li><span style="font-size: 11pt; font-family: Calibri;">Préparer et animer les instances représentatives du personnel ;</span></li><li><span style="font-size: 11pt; font-family: Calibri;">Superviser les contentieux prud’homaux en lien avec les conseils externes ;</span></li><li><span style="font-size: 11pt; font-family: Calibri;">Piloter les sujets liés au temps de travail et assurer la bonne application du droit social ;</span></li><li><span style="font-size: 11pt; font-family: Calibri;">Conduire les négociations annuelles obligatoires (NAO) ;</span></li><li><span style="font-size: 11pt; font-family: Calibri;">Déployer les obligations liées à la transparence des rémunérations et accompagner les revues salariales ;</span></li><li><span style="font-size: 11pt; font-family: Calibri;">Organiser et sécuriser les élections professionnelles via le vote électronique ;</span></li><li><span style="font-size: 11pt; font-family: Calibri;">Manager une équipe RH de 4 collaborateurs sur un périmètre donné.</span></li></ul></br> </br><br></br>CDD à pourvoir idéalement à compter de septembre 2026 jusqu’à avril/mai 2027 (prolongation possible).</p><h2 class="offre-profil">Votre profil</h2><p><ul><li>Formation supérieure en Ressources Humaines.</li><li>Une expérience d'au moins 7 ans sur un poste similaire.</li><li>Expérience confirmée en tant que RRH.</li><li>Solide maîtrise du droit social et de l'accompagnement managérial.</li></ul></br><br></br>Nous recherchons un profil expérimenté, capable d’évoluer avec assurance auprès d’interlocuteurs exigeants, alliant fermeté, diplomatie et sens du dialogue social.</br>Une expérience acquise dans des environnements relevant de la convention Syntec est souhaitée</p><h2 class="offre-proposition">A propos de nous</h2><p>LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un <b>Beautiful Working World</b>.<br> À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.</p></p></div>