Ingénieur d’affaires junior (H/F) – Alternance – 2211015

Ingénieur d'affaires junior (H/F) - Alternance - 2211015

  • Date de publication:novembre 14, 2022
  • Apply Before: janvier 31, 2023
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Description de l'emploi

Offre réservée aux étudiants et futurs étudiants de l’Ecole de Commerce de Lyon sous la référence 2211015.

Vous pouvez vous inscrire dans le cas où vous souhaitez postuler pour un poste dans notre école.

Notre partenaire recherche Ingénieur d’affaires.

À propos de l’offre d’emploi

Société de conseil en recrutement de niche basée à Lyon. En aidant les professionnels de la Data, du Cloud et de la Cybersécurité à trouver un emploi plus satisfaisant, nous visons à avoir un impact positif sur leur vie. D’autre part, nous aimons aider les entreprises à nouer des contacts avec des talents difficiles à trouver en matière de Data, Cloud & Cybersécurité.

Le Poste:

Nous recherchons avant tout un « potentiel », un futur collaborateur curieux, proactif, qui pourra s’épanouir et se développer dans un environnement stimulant, au sein duquel il pourra faire valoir ses qualités relationnelles, d’analyse, son sens de l’initiative et nourrir sa grande curiosité intellectuelle.
Il intervient auprès de références prestigieuses des secteurs de la banque, de l’assurance, des Télécoms, de l’énergie etc.
L’entreprise développe une dynamique du résultat, grâce à ses méthodologies éprouvées, sa proximité clients et son agilité.
L’entreprise cherche à intégrer au sein de ses équipes des consultants juniors à fort potentiel.

Votre rôle:

  • La prospection : Vous développez et fidélisez votre portefeuille client en France, afin d’obtenir de nouvelles missions que vous prendrez en charge. Poussez des portes et créer du business ne doit pas vous faire peur !
  • La relation client : Vous prenez en charge la relation client, présentez vos candidats, faites part des difficultés à ces derniers, tenez informé des avancées… Vous êtes l’ambassadeur du cabinet pour chacun de vos clients.
  • La visibilité des offres : Vous rédigez et diffusez les offres d’emplois sur les différents jobboards,
  • Le traitement des candidatures : Vous triez les CV, vous répondez aux candidats, vous réalisez des entretiens téléphoniques, par visio-conférence ou en face à face et vous rédigez les comptes-rendus,
  • Le sourcing : Vous détectez les profils potentiels via nos outils internes et externes (base de données, CVthèques, réseaux sociaux professionnels ) et prenez contact. Vous serez aussi amené à créer des partenariats avec des écoles et organismes de formation afin de trouver les profils adéquats dès leur sortie d’école.
  • Un parcours de formation vous sera dispensé(e) à votre entrée.

Profil:

  • Vous êtes doté(e) d’une première expérience réussie sur une fonction commerciale.
  • Vous êtes motivé par la perspective de rejoindre une structure à taille humaine, exigeante et sachant reconnaître les talents.
  • Vous souhaitez développer des compétences sur nos différents domaines d’intervention et nos différents secteurs d’expertise.
  • Vous avez le goût du travail en équipe, êtes doté(e) d’un très bon sens relationnel et d’une grande ouverture d’esprit.
  • Vous êtes à la fois autonome, réactif, dynamique, organisé et rigoureux.

Avantages :

  • Un système de rémunération non plafonnée (Fixe + Commission + Bonus).
  • Des incentives (cadeaux, voyages, restaurants…).
  • Sales Day.
  • Bonne ambiance😊.
  • Possibilité d’évolution rapide.
  • Développement de carrière.
  • Formation business.
  • Environnement international.
  • Accompagnement.